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Il 9 luglio, presso la sede di Confidustria Veneto Est, è stato sottoscritto il rinnovo del contratto integrativo di Acciaierie Venete per le sedi di Padova tra azienda, RSU e le organizzazioni sindacali Fim Cisl Padova Rovigo e Fiom Cgil Padova.La ratifica dell’accordo, che ha visto una trattativa svoltasi in diversi incontri iniziati a febbraio, arriva dopo l’approvazione dei lavoratori nelle assemblee del 2 e 7 luglio scorsi.L’accordo, che sarà in vigore fino a dicembre 2028, prevede aumenti retributivi che saranno tutti attivi già dal mese di luglio 2025.Nello specifico viene regolament...

Il 9 luglio, presso la sede di Confidustria Veneto Est, è stato sottoscritto il rinnovo del contratto integrativo di Acciaierie Venete per le sedi di Padova tra azienda, RSU e le organizzazioni sindacali Fim Cisl Padova Rovigo e Fiom Cgil Padova.La ratifica dell’accordo, che ha visto una trattativa svoltasi in diversi incontri iniziati a febbraio, arriva dopo l’approvazione dei lavoratori nelle assemblee del 2 e 7 luglio scorsi.L’accordo, che sarà in vigore fino a dicembre 2028, prevede aumenti retributivi che saranno tutti attivi già dal mese di luglio 2025.Nello specifico viene regolament...

In questi giorni si sono tenute le elezioni negli stabilimenti di Campodarsego e Cadoneghe della Maschio Gaspardo. A Cadoneghe la Fiom ha raccolto 123 voti eleggendo 3 RSU su 4 riconfermando i delegati uscenti Paolo, Rizzieri e Mattia e 2 RLS. Mentre la Fim con 22 voti elegge una RSU. Nello stabilimento di Campodarsego, la Fiom conquista la maggioranza della RSU con 4 RSU, due nel collegio operai e due in quello degli impiegati. Alle 4 nuove RSU della Fiom Enzo, Raffaele, Marco e Rosalia sono andate complessivamente 170 preferenze, mentre la Fim elegge una RSU con 58 voti. Come Fiom di P...

Le due categorie sindacali hanno spiegato ieri, in una conferenza stampa, le conseguenze della grave carenza di personale nelle IPAB del Padovano e hanno lanciato la proposta di adottare l'Incident Reporting per la gestione dei ritardi assistenziali “In qualità di operatori sanitari attivi nelle strutture residenziali per anziani del territorio padovano – premettono Alfredo Sbucafratta della Fp Cgil Padova e Hena Da Silva Velotti della Uil Fpl Padova – intendiamo richiamare l’attenzione sulla situazione critica che caratterizza le IPAB della zona. La progressiva riduzione degli organici, i...

Prima la decisione di fare uno sciopero "a singhiozzo", articolato in più momenti della giornata (dalle 5.30 alle 8.00, poi le prime due ore del turno del pomeriggio e altre due all'inizio del turno serale), salvo cambiare idea, data l’inamovibilità dell’azienda davanti alle loro proteste, e decidere di farlo per l’intera giornata. Poi, dopo una notte molto movimentata durante la quale si è sviluppato un confronto andato avanti a più fasi e risolto verso l'alba, la decisione di sospendere lo sciopero dal momento che Aspiag ha cambiato idea e deciso di accogliere le richieste dei i lavorator...

Spiegano da Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs: «Da mesi rivendichiamo aumenti dignitosi ancorati a indicatori certi e denunciamo salari inadeguati, carichi crescenti e zero conciliazione, condizioni che mortificano l’impegno quotidiano di chi garantisce cure, prevenzione e prossimità» Quasi un centinaio, le farmaciste e farmacisti di Padova e provincia che, sfidando il gran caldo e sacrificando la loro pausa pranzo, si sono ritrovati, nel primissimo pomeriggio di ieri,  davanti alla sede di Federfarma di Padova, in corso Milano, per chiedere il rinnovo del Ccnl farmacie private. Un pre...

Conferenza stampa ieri, mercoledì 2 luglio, della Fp Cgil Padova e Uil Fpl Padova per spiegare con chiarezza e responsabilità le ragioni per cui i due sindacati confederali hanno deciso di non firmare la pre-intesa per il rinnovo del contratto della Sanità avvenuta lo scorso 18 giugno 2025 “È stata una scelta difficile – dicono la Segretaria Generale della Fp Cgil Padova, Alessandra Stivali e Francesco Scarpelli, Segretario Generale della Uil Fpl – ma necessaria. Una scelta presa con coscienza e convinzione nel pieno rispetto verso chi lavora ogni giorno nella sanità pubblica, tra turni ma...

"Con il caldo estremo, per costruire si può morire". E' il nuovo slogan della campagna di comunicazione e sensibilizzazione lanciata dalla Fillea Cgil  Quando la temperatura sale, i diritti scendono, Senza salute non ci può essere dignità. Come ogni estate la storia non cambia e si ripete. L’aumento delle temperature ha un effetto diretto sulla salute dei lavoratori e sulla loro sicurezza. Il caldo estremo provoca in Italia oltre 4.000 infortuni l’anno. I più colpiti sono le lavoratrici e i lavoratori del settore delle costruzioni, agricoltura e logistica, spesso soggetti a turni lunghi in...